這段時間我負責部門的招聘工作，年后人員總會出現空缺，本職工作再加上每天的面試，忙得我焦頭爛額。
那天面試了一個各方面都挺合適的人，我倆聊得也不錯，但最后一看年齡我嚇了一跳，老哥差幾個月就41了，雖然他是碩士學歷，但這個年齡肯定白搭。
所以我直言相告，說實在不好意思，你再看看別的吧，你這個年齡肯定過不了終面。
毫無預兆的，那老哥眼眶就紅了，剛才還意氣風發地和我大談職業愿景呢，聽我這么一說他就癱在了椅子上，如同被抽掉了骨頭般地縮成了一團。
他囁嚅了半天，說我都找半年多工作了，咋一個要我的地方都沒有呢？這和我辭職的時候想得完全不一樣啊。
中年失業的本質是什么
我安慰了他半天，說什么車到山前必有路，一定要解放思想，不要放棄之類的廢話，其實一點卵用都沒有，我也知道，這對他現在的狀況毫無作用。
不然我又能怎么辦呢？起身把他趕走？讓他出門自己找地方哭？不行，我做不到，起碼我還是個人。
我所在的是互聯網行業，基本上每年都要負責一段時間的部門招聘工作，HR初面能看入眼的人，我負責二面。
從這些年的招聘情況來看，人過了30歲再找工作，競爭力就會銳減，過了35歲幾乎無人問津，除非你履歷特別牛逼。
要是你不幸到了40歲左右，比如上面的這位老哥，對不起，出門右轉坐第二個電梯下去，謝謝。
很多人對“中年失業”這個概念理解有偏差，老感覺自己雖然人到中年，但學歷較高、履歷光鮮、人脈廣泛，所以找工作會非常輕松，這簡直就是幼稚。
中年失業的本質是：你已經老了，已經沒啥競爭力了，你能夠從事的、接受的，或者愿意接受你的工作，會越來越少。
最后的結果是基本上沒公司會要你，你要么去開滴滴跑外賣，要么去看大門或當保安。
用人單位才不管你以前多厲害呢，人家就拿年齡卡你，這你一點轍都沒有。
我以招聘者的心態來直面這個問題，說說為什么公司都不愿意要40歲以上的人。
第一，他們年齡太大了，不好使喚。
假設我把剛才那老哥招進來，你說我平時咋安排他工作吧，年齡比我大老多，我平時想訓他都很難開口。
第二，太老了，沒法和年輕人那么拼了。
人到40歲的時候，你再不服老也白搭，你已經過了自己的光輝歲月，20來歲的小伙子加起班來可以不要命，一天熬十幾個小時，你行嗎？
第三，要求太高，事太多。
大多數中年人都感覺自己應該是越來越值錢，實際上正好相反。
當然，讓你40歲進入一個新公司，還和實習生一樣拿個三五千的工資，也不是那么回事。
但你要價要高了，那公司為啥不選那幫子價格低廉、能拼能打的年輕人呢？
就是因為你經驗豐富？別鬧了，經驗這個東西最不值錢，哪個行業混兩年都能混出經驗來。
還有一點就是，人到中年生活中的破事太多了，動不動就要照顧生病的父母，還得送孩子上學，晚上下班就想著早走，以便回家輔導孩子的作業。
這種情況是個老板都得煩，心說著為啥當初要招這么一個中年祖宗進來，多招倆一人吃飽全家不餓的年輕人不香嗎？
咋整？
未雨綢繆，防患于未然，是我一直推崇的生活態度。
我一直覺得人就得有點憂患意識，年輕時就該規劃好自己的中、老年生活，盡自己所能別讓自己掉溝里。
如果非要掉，也得先往溝里填點土，或者提前穿上護具，盡量軟著陸，老胳膊老腿的不經摔，別一下子摔得背過氣去。
英明一世，到老了摔死在一條小土溝里豈不冤哉？
第一，多存錢，搞點老本，哪怕真失業了也不至于餓死。
這點我正在做，包括我身邊不少人也都在做，大家就像耗子過冬一樣，兢兢業業地往自家的窩里屯糧食，就怕寒冬的突然到來。
隨著年齡的愈加增大，你會發現唯一能安慰你的，只有銀行卡上不斷增加的余額。
可錢只放在銀行卡上那叫傻，所以大家基本上都是東分一點，西挪一點，基金股票理財統統搞上，以此給自己更多的安全感。
至于有多大實際用處我還沒機會親自驗證，不過我認識一個因去年疫情失業的老哥，他一年多沒找到工作，吃喝用度都是自己以前的存糧。
他一大家子在沒降低生活質量的情況下，只靠他投資回報的這點錢竟然也撐住了，而且基本沒動本金，這更堅定了我繼續儲蓄理財的決心。
這話我說了大約有100遍了：年輕的時候一定要養成儲蓄和理財的習慣！等年齡大點你就會知道這有多重要了。
錢雖然是個王八蛋，但這個王八蛋在絕大多數時候，會給你生活下去的底氣。
第二，搞點力所能及的副業。
副業這個玩意我想大家都思索過，但是絕大多數人都不會去動手實踐。
畢竟我們上了一天的班已經夠累的了，哪還有心思去搞這些，回家來個葛優躺它不香嗎？玩玩手機它不爽嗎？
當大多數人都這么想的時候，我們的機會就來了。
比如我雖然工作非常忙，平均一天工作十多個小時，但是我打字快，所以就可以偷空碼碼字，晚上下班回家了，有時間就自己看會書。
我每天都堅持看書，堅持碼字，也不圖現在賺什么錢，努力寫就是了。
但碼字這個事情和送外賣、跑滴滴不一樣，送外賣什么的總有個收入極限，可碼字這種技能你是越練越強，只要你耐住性子，多寫幾年以后就會有質的變化。
比如我現在看我一年多以前寫的東西就完全沒法看，甚至都有點惡心，三歲小孩都比我寫得強。
只要你動心思，總能找到自己喜歡、擅長的領域，如果你在這個領域里還不夠強，那你就繼續練習，持之以恒，總能干出點成績。
如果我們真到了中年失業的那一天，說不定多年前培養的愛好會救我們一命。
第三，成為行業頂尖。
這點我最不想說，因為感覺基本都是廢話，這點誰不知道啊？但沒轍，還是得說，因為這不失為一條很好的出路。
我現在住的小區門口有一家夫妻小飯館，一共就十來張桌子，可每到飯點了基本都會排隊。
因為這個小店的廚子（也是老板）炒菜太好吃了，色香味俱全，菜品一點都不虛那些有名的大館子。
所以我請客的時候也會拉一些朋友過來，他們沒來過的，一看我安排在這個地方，多少都會有點不高興。
因為這地就像大排檔一樣，就差往地上放倆馬扎了，在這地請客，看不起誰啊。
可只要他們坐下一吃，馬上就會神色大變，有的甚至直接就喊老板了：我說老板啊，你這會員卡怎么辦的？多充點錢能打折嗎？
后來我和老板熟了，就和他聊，老板坦然告訴我他這輩子只會炒菜，也只愛炒菜，二十年如一日地研究各系菜譜，每天刻苦鉆研，比高考都上心。
后來他自己出來單干，也沒想著掙多少錢，就想著把菜炒好，結果就成了現在這個局面，他兩口子從早忙到晚，幾乎要累趴下。
但是這種累是快樂的，自己的勞動成果能被別人喜愛，關鍵還能賺到不少錢，這讓誰都得高興。
所以我感覺各行各業都能出狀元，都能賺到錢，就看你技術精不精了。
很多人是自己干了多少年的主業，都還是半吊子水平，還好意思喊著上天不公，為啥自己沒發財。
我一直感覺這個社會其實挺公平，你牛逼，就能賺到錢，你平凡人一個還不上進，那就賺不到錢，就這么簡單。
結論
人到中年，干啥都得慎重。
不管你是跳槽還是辭職，都要謀定而后動。
我見過很多牛逼轟轟的中年人，他們嘴里喊著自己人脈廣、路子野，可真辭職出去了以后，去哪人家都不要。
他們那幫子所謂的好朋友和鐵哥們，竟然都不能幫他們解決就業問題，然后他們自己就傻眼了，掉溝里了，這種結局其實挺可悲。
至于中年被優化這個事，咱們也沒啥好辦法，只能時刻做好最壞的心理準備，參考我上面說的，多存點糧食、力所能及地搞門副業、深挖一門技術。
如果你這些都沒做好，一旦中年失業，那就只能去干那些不太關注你年齡的行業。
比如跑跑滴滴，送送外賣，或者當個保安，看看大門，這些行業普遍可以把準入年齡放寬到45周歲。
至于45周歲以后失業了咋辦，說實話我也不知道，現在延遲退休已經板上釘釘，咱們一直得干到65歲才能拿到微薄的退休金。
可45-65歲中間的這20年咱們咋辦？我們還能干啥？哪些地方還要45歲以上的人？
說實話，這個問題挺難，目前我還沒有找到答案。