企業(yè)家，有央企，有省市地區(qū)的；有國(guó)營(yíng)，有民營(yíng)；有大的，有小的……。

所謂企業(yè)家，必須具備：有信仰、有初心，有使命；管理優(yōu)秀、有改革創(chuàng)新精神；給國(guó)家創(chuàng)造財(cái)富，為員工謀福利；會(huì)用人，人盡其才，因才施用；建立企業(yè)特色文化，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，集體榮譽(yù)感濃；亷政勤政，以身作則，不擺官架，愛民親民……。

企業(yè)家，不是自封的，必須民評(píng)民選，由考核組按企業(yè)家標(biāo)準(zhǔn)逐項(xiàng)進(jìn)行考核，確定初選名額，由各級(jí)政府，組織相關(guān)職能部門篩選決定。

企業(yè)家，有地市級(jí)、省部級(jí)、全國(guó)級(jí)。

任正非，張瑞敏，曹德旺，可稱得上優(yōu)秀企業(yè)家[贊]

企業(yè)家不僅僅是為了賺錢，還要有為國(guó)家、為社會(huì)效力的精神！

貢獻(xiàn)值

首先來(lái)說(shuō)什么是企業(yè)家！可以在一個(gè)行業(yè)有所發(fā)展，

1可以有解決幾百幾千甚至幾萬(wàn)人就業(yè)問題！

2為國(guó)家創(chuàng)造利稅，填補(bǔ)國(guó)家某行業(yè)空白！

3帶動(dòng)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展，

4在行業(yè)內(nèi)樹立標(biāo)桿，結(jié)合各種資源，深化發(fā)展，目標(biāo)是共贏，而不是一贏多輸！

5這樣從總體上可以帶動(dòng)一個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈的發(fā)展，帶動(dòng)人才的進(jìn)步，革新，深化，引進(jìn)，落地，聚集！一系列的發(fā)展！畢竟人聚財(cái)聚，人散財(cái)散！

所以企業(yè)家是能夠集合真正的一群人才，縱向，橫向發(fā)展，適應(yīng)社會(huì)，解讀政策，大膽敢干，引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的帶頭！

1.對(duì)金錢有敬畏；

2.強(qiáng)大的信念持之以恒的決心，才能在充滿未知的路上披荊斬棘；

3.創(chuàng)新精神，要善于學(xué)習(xí)思考并敢于試錯(cuò)，才能引領(lǐng)行業(yè)乃至社會(huì)；

4.個(gè)人修養(yǎng)，自律、誠(chéng)信、有見解、有愛，是人們追逐的偶像和目標(biāo)。

“企業(yè)家”這三個(gè)字份量很重，能承載的都是“神”一樣的人！

個(gè)人以為，所謂“企業(yè)家”有其區(qū)域和地方屬性。

先說(shuō)西方所謂企業(yè)家，雖然，資本主義國(guó)家有其固有的體制，企業(yè)家基本等同資本家。但是客觀和企業(yè)家本事的作為，有大部分西方資本家，他們還是會(huì)把國(guó)家、地方和民眾利益放入心中，嚴(yán)格教育子女，讓孩子們樹立服務(wù)社會(huì)，融入社會(huì)的理念。但他們與我們?nèi)吮局髁x更重的情況相比，事實(shí)上成就西方社會(huì)的文明。

我國(guó)的“企業(yè)家”是帶有中華文化之魂的企業(yè)家，他是把人民、國(guó)家放到實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化的核心地位。離開愛國(guó)，服務(wù)人民，心中裝著民眾人本主義的商人是人民心中的“企業(yè)家”，而只看中自身利益，不把國(guó)家、人民的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益作為追求的商人，永遠(yuǎn)只是商人，不是所謂“企業(yè)家”。

如今中國(guó)的企業(yè)家和企業(yè)家本事字面意義差距大，其實(shí)中國(guó)特色企業(yè)家，才是民眾心目中合格的企業(yè)家。

有魄力 不怕苦 任勞任怨 能堅(jiān)持

堅(jiān)持做到我說(shuō)的以下其中的7點(diǎn)，其實(shí)就算一個(gè)企業(yè)家了；小老板是公司最大的業(yè)務(wù)員，企業(yè)家是激勵(lì)公司優(yōu)秀員工，讓員工未來(lái)成為可能成為股東，實(shí)現(xiàn)員工夢(mèng)想的人！

愛國(guó)，對(duì)人民有益的人