重要提示：正在參加社保的朋友注意了，如果你的社保只交了15年的話，請做好心里準備，你的退休后的工資可能會是最低的檔次。
能夠領取一份養老金，是我們參加社保購買養老保險的最終目標，人人都希望能夠領到豐厚的養老金，畢竟養老金的高低，在一定程度上關乎到我們退休生活質量的高低。
但是，很多參保人并沒有完全了解養老金的發放規則，多數參加社保交養老保險的人，只是繳費15年就斷繳了，而這樣的行為，最終會導致你只能按最低的標準領取養老金，沒能享受到養老金政策的福利。
那么怎么才能提高退休養老金的待遇呢？交15年養老保險和交20年養老保險，退休后工資差距有多大？我們一起來了解一下吧.
1、養老保險的種類
在以前，領取養老金的待遇只有那些在“鐵飯碗”工作才能享有，比如我們常見的教師職業、公務員等。
隨著我國養老保險政策的完善，現在普通的老百姓也是可以通過參加養老保險，實現退休后領取養老金的目標，而且形式多樣，不同經濟條件的人群都可以參加，幾乎可以說人人都能輕松領取養老金。
那么，我們國家的養老保險都有那些種類呢？
①、城鎮職工養老保險：主要參保群體是在機關事業單位、社會團體、個人經濟組織等工作的人員，每個月繳費一次，沒有戶籍的要求，通常個人承擔繳費基數8%的費用，單位承擔繳費基數16%的費用。
②、靈活就業人員參加的城鎮職工養老保險：適用于個人工商戶、依托電子商務、網絡約車、網絡送餐、快遞物流等新業態平臺實現就業的人員，比如我們常見的外賣騎手、快遞員等，也是每個月繳費一次，但是全部費用得由參保人自己承擔，合計繳費比例為20%，部分地區會有戶籍的要求。
比如廣東省對于靈活就業人員參加城鎮職工養老保險的方案就是：
⑴廣東省內戶籍非廣州市戶籍人員(不含男60周歲、女55周歲)，需要在廣州累計繳納養老保險滿5年，最后參保地在廣州，才可以以靈活就業人員身份繳納養老保險；
⑵外省戶籍靈活就業人員，男年滿55周歲、女年滿45周歲，且未達到法定退休年齡，在廣東省實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿10年，且在最后參保地廣州且實際繳納企業職工基本養老保險費累計滿5年的，才可以以靈活就業人員身份繳納養老保險；
③、城鄉居民養老保險：也就是我們以前常說的新農保，有戶籍的要求，通常一年繳費一次，而且繳費的檔次比較多，比如廣東省，分為年繳費標準360元、600元、900元、1200元、1800元、3600元、4800元七個檔次，滿足不同人群的需要，讓大多數人都能參加養老保險并領取養老金。
城鄉居民養老保險最大的特點就是：有補貼，比如政府補貼，還有集體補助，像廣東省的做法就是，360元檔次政府補貼420元，600元的檔次政府補貼600元，900元的檔次政府補貼780元，1200元的檔次政府補貼870元，1800元的檔次政府補貼960元，3600元的繳費檔次政府補貼960元，最高的4800元檔次政府補貼960元。最高的政府補貼累計每人能達到2.16萬元。
2、領取養老金不可不知的條件
是不是養老保險交了15年就可以領取養老金了？
答案：不是的，還有2個條件必須要滿足。
根據養老保險政策規定，參保人累計繳費年限達到15年且符合退休年齡的規定，可申請辦理退休手續，領取養老金待遇。
從上述規定我們需要注意以下三點：
第一，領取養老金需要符合退休年齡的規定。
根據目前的退休年齡的規定來看，男職工是年滿60周歲，女職工是年滿50周歲，女干部是年滿55周歲，而靈活就業人員參加養老保險，女性的退休年齡是55周歲，男性是60周歲退休。尤其需要注意的是，參加城鄉居民養老保險的話，無論男女，都是在60歲退休。
所以，如果屬于靈活就業人員，是參加城鄉居民養老保險好還是參加城鎮職工養老保險好？這么說吧，如果你是女性的話，參加城鄉居民養老保險要在60歲才能退休，而參加城鎮職工養老保險的話，55歲就可以退休了，可以多領取5年的養老金，你認為參加哪個劃算？
第二、領取養老金需要繳費年限達到15年以上。
累計繳費達到15年，這只是最低的年限要求，很多人參加養老保險繳夠15年便中斷繳費，其實是非常不劃算的，這只能領取最低的年限標準養老金，要知道，養老保險向來鼓勵“長繳多得”，也就是說，繳費年限越長退休后領取的養老金會越豐厚。
所以，如果經濟條件允許的話，建議堅持繳費直到退休年齡，這樣可以盡可能提高自己的養老待遇，過上一個有質量的退休生活。
第三、領取養老金需要辦理退休手續。
這個條件很容易被疏忽，對于企業在職人員來說，會有單位為其辦理退休手續，但是對于自己繳費參加養老保險的人來說，由于不清楚情況，容易疏忽這一點。
在滿足繳費年限和退休年齡的前提下，一定要及時去辦理退休手續，才能及時領取到養老金，否則你遲一個月辦理退休手續，那么就少領一個月的養老金。
辦理的材料也非常簡單，帶上自己的身份證、戶口簿、社保卡或者銀行卡到養老保險經辦機構辦理養老金申領手續，經審核后，自辦理養老金申領手續的次月起發放養老金。
3、那么，如何提高退休后的養老金待遇呢？
提高養老金待遇有三個辦法。
第一個辦法：多繳。
和我們去銀行存款拿利息一個道理，存的錢越多，那么利息也就越多。同樣的，養老金政策也是鼓勵大家“多繳多得”。
舉一個簡單的例子吧：
①、退休人員A參加養老保險15年，累計交了20萬元的保險費用，根據養老金政策的規定，有40%的費用進入個人養老金賬戶，也就是8萬元，剩下的12萬元是歸入到統籌賬戶中，60歲退休的話，按139個月分配個人養老金，每個月領取的個人賬戶養老金金額就是：8萬元÷139月=575元。
②、退休人員B也是參加養老保險15年，累計交了30萬元的養老保險費用，有40%的費用進入個人養老金賬戶，也就是12萬元，60歲退休的話，每個月領取的個人賬戶養老金金額就是：12萬元÷139月=863元。
這就是多交多得的道理。
第二個辦法：長繳。
延長繳費年限對于養老金的影響是非常大的，因為它會從兩個不同的方面去影響養老金的計算。
第一個方面：就是同樣的繳費金額，繳納的時間越長，那么總的繳費金額就越高，根據上述的第一個辦法，多繳養老金自然越高。
第二個方面：影響基礎養老金的計算。基礎養老金計算公式=社平工資x繳費年限x1%。
可以看到，基礎養老金的高低和繳費年限有正相關的關系，比如你繳費15年能領到2000元的基礎養老金，那么繳費30年，就能領取4000元的養老金。
所以，通過延長繳費年限，對養老金的提高有非常明顯的幫助。
第三個辦法：選擇合適的參保地。
參保地對養老金的影響是非常大的，我們再看基礎養老金計算公式=社平工資x繳費年限x1%。其中的“社平工資”這一項，就和參保地區有非常明顯的關聯關系，往往經濟越發達的地區，社平工資越高。
我給大家舉一個簡單的例子吧：
來自南寧市的老王今年60歲，參加養老保險20年，南寧市今年的社平工資是4000元，來自深圳市的老吳今年也是60歲，參加養老保險也是20年，今年深圳市的社會平均工資是12000元。
那么根據基礎養老金的計算公式，可以算出，老王的基礎養老金是800元，而老吳的基礎養老金是2400元。
可見，參保地區的選擇能夠非常明顯地提高養老金待遇，可以說，比前面兩個辦法容易實現。
4、那么問題來了，交15年社保和交20年社保，退休后養老金差距有多大？
這里參加的社保是為了領取養老金，那么我們以城鎮職工養老保險來舉例說明：
①、來自南寧市的王爺爺，今年60周歲，已經參加城鎮職工養老保險15年，每個月的繳費金額是1000元，今年南寧市的社平工資是5200元，那么王爺爺的養老金計算如下：
個人養老金賬戶余額：1000元×15年×12月×40%=72000元；
60歲可以領取的個人賬戶養老金是：72000元÷139月=518元；
可以領取的基礎養老金是：5200元×15年×1%=780元；
所以今年退休的王爺爺可以領取的養老金為：780+518=1298元。
②、同樣是來自南寧市的劉爺爺，今年60周歲，已經參加城鎮職工養老保險20年，每個月的繳費金額是1000元，今年南寧市的社平工資是5200元。
個人養老金賬戶余額：1000元×20年×12月×40%=96000元；
60歲可以領取的個人賬戶養老金是：72000元÷139月=690元；
可以領取的基礎養老金是：5200元×20年×1%=1040元；
所以今年退休的王爺爺可以領取的養老金為：690+1040=1730元。
對比以上的例子，可以看到，交15年社保和交20年社保，退休后的養老金每個月相差了432元，那么一年的差距就是5184元。
實際上，這只是60歲這一年的養老金差距，因為養老金每年都會調整上漲， 到現在為止，我國的養老金已經實現了17連漲，所以隨著年齡的增大，繳費年限不同的兩人，退休養老金的待遇會越來越大。
總結：
我們參加養老保險，無非就是想在退休后領取到一份穩定可持續的養老金，而養老金的高低往往在一定程度上能夠影響我們的退休生活質量。
所以一定要了解提高養老金的三個辦法，堅持“多繳多得，長繳多得”的原則，盡量在經濟發達的地區參保，及時調整參保策略，那么未來退休的養老金一定會更加可觀的。