有前進一大步的優勢,也很有發展前途。
連隊文書是協助連長、指導員處理文書類的接收送達,通知、命令的接收、傳達,來隊人員的接待、上級領導檢查接待等各類具體事務的勤務人員。
為什么在部隊當文書有優勢,且退伍后有發展前途呢?
首先,文書是連隊戰士中的佼佼者。
連隊領導在挑選文書時,肯定會將連隊所人人員篦子梳頭發一樣過幾遍,才會選擇一個具備一定的文化程度,且秉性、脾氣、說話溫和、長相俊秀、待人接物、為人處事等方面優秀的戰士來負責,如果選到你,說明你已經屬于連隊的佼佼者。此后,連隊有什么考學、轉士官、學技術等之類的事,在綜合考慮連里其他優秀的戰士外,也會考慮到文書。
其次,文書接觸的領導多,受影響也較多,能夠約束自己進步,成長較快。
大家都認可環境影響人的道理,而且,更認可你與什么樣的接觸,你就是怎樣在的人的道理,所以,你每天除了與連隊的干部、戰友接觸外,還經常與上級領導接觸。這樣就決定了你的層次與眾不同,領導的一言一行,點點滴滴必定影響你,你也會受益匪淺,學到許多人生不可多得的經驗。
最后,機會往往是給有準備的人。
你能當上文書,說明連隊領導認可你,你文化方面高于你身邊的其他戰友,在連隊已經是佼佼者。如果你再有悟性、善于觀察、善于學習,將你在日常工作、生活中,通過經常與上級及連隊領導干部接觸時看到、聽到、學到的知識、觀點、好習慣等用于約束你自己,你肯定會百盡桿頭更進一步。這樣肯定會在你的戰友中間脫穎而出。
按照辯證法的觀點:內因是變化的根據,外因是變化的條件。你文化程度高,又善于學習,又學到了其他戰友所不具備的或不可多得的人生經驗,如果你能將這些都用于你的工作、生活,無論將來繼續留隊轉士官或考學,或退伍后以圖東山再起,你不優秀都難。
我有一個戰友,是1992年入伍的,入伍后,在新訓期間,因為他文化水平較高,所以輪到他們連、排、班出節目,辦黑板報、寫表揚稿等都是由他來完成。
特別是一溜擺放在操場邊上十多塊文采飛揚,又質樸清新的黑板報,每個到新兵營檢查工作的上級領導都要駐足觀賞。特別是他的那塊黑板報,因內容充實、豐富,板書也剛勁,所以看的人最多,所以,營長也向上級領導介紹他也較多。
其實,他的新訓成績也可以,屬于中等偏上水平,因為來自農村,雖然較城市入伍的戰友反應遲鈍,運動笨拙,但是,他深信“水滴石穿”的道理,只要持之以恒堅持訓練,沒有學不會的動作。
這樣,新訓結束后,他被分配到機關特勤中隊,幾天后就被選拔到連隊文書的崗位上。他在這個崗位上很好地把握自己的角色定位,處理好與連隊領導、戰友的關系。特別是遇到去上級單位取拿文件、或受隊領導指派前往機關協助機關領導干部完成某項工作等,都以極認真的態度,保質保量去完成好,半年下來,就贏得了機關干部的好評。
后來,又率先聽到考學、轉士官、學技術等方面的消息,他都會有相應的思想準備。但是,他的目標就是考軍校,所以,在面專心于本職工作的同時,一面忙里偷閑抓文化課的學習。連隊干部看到他這樣喜愛學習,也給他提供了許多方便。
無論是社會青年還是部隊軍人都喜歡槍械,當然他也不例外。1996年連隊有一個槍械管理崗的士官名額,因為他在連隊時就協助連隊領導從事槍械管理工作,所以于當年他經過培訓就被優先改選成了槍械管理崗的士官。
他由文書變為槍械管理員,身份變了,但是,兩項工作基本沒有分開過,他還兼著文書工作。他從事一年軍械管理員以來,由于經常檢查槍支、保養槍支,又被上級借調校正輕武器等,部隊裝備的所有槍械都讓他來回擺弄了不下幾十次,每一種武器他都熟悉的不能再熟悉了。
但是,他仍然覺得還是要考軍校,考取軍校后就是軍官,就是干部,而退伍退役后也是干部身份啊。這樣,他私下利用其他戰友玩的時間,加強文化課的復習,終于在轉士官的第二年又順利考取了軍校,成為一名合格的指揮專業學校的學員。