自從國(guó)家實(shí)行普九義務(wù)教育制以來(lái),國(guó)家投入巨大的人力、物力、財(cái)力,將各級(jí)各類學(xué)校建設(shè)成為了環(huán)境優(yōu)美、硬件設(shè)施齊全、舒適溫馨的美好校園,就是學(xué)校管理及教育教學(xué)等軟件方面也上了一個(gè)很大臺(tái)階,現(xiàn)在各地我們隨處可見環(huán)境最好、建筑最漂亮的是學(xué)校。
然而鄉(xiāng)村學(xué)校仍然留不住教師,特別是年輕教師造成鄉(xiāng)村教師越來(lái)越少。造成這種情況的原因有以下3個(gè)方面:
(1)、到大城市工作。國(guó)家在大力推動(dòng)城鎮(zhèn)化,使大的城市有好的生活配套、好的醫(yī)療資源、好的教育資源、好的就業(yè)平臺(tái)、好的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)等,人往高處走,所以老師愿意脫離鄉(xiāng)村到大的城市打拼。
(2)、待遇低,考離轉(zhuǎn)行。國(guó)家雖然重視教育,也在不斷提高教師的工資待遇,但橫向與其它部門比還是仍然偏低,而且教師人生發(fā)展的天花板低,一眼就看到了頂,職業(yè)前景不是很好,所以造成現(xiàn)在男女教師比例失調(diào),今年到我們學(xué)校實(shí)習(xí)的30個(gè)實(shí)習(xí)老師中只有3個(gè)男教師,其余27個(gè)全是女教師,男人要養(yǎng)家糊口,所以很多鄉(xiāng)村或縣城男教師甚至部分女教師去考公務(wù)員或律師等。
(3)、優(yōu)秀孩子少,沒有成就。國(guó)家在發(fā)展,各行各業(yè)也在進(jìn)步,鄉(xiāng)村的農(nóng)民外出務(wù)工或留在農(nóng)村經(jīng)營(yíng)經(jīng)濟(jì)作物的,他們有了一定的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,也希望把孩子送到教育資源更好的城市讀書,造成漂亮的鄉(xiāng)村學(xué)校十幾個(gè)老師教十幾個(gè)學(xué)生的現(xiàn)象,這種情況,老師們只能教復(fù)式班,一個(gè)年級(jí)畢業(yè)一、兩個(gè)人,沒有人氣,沒有成績(jī),更無(wú)成就感,所以老師會(huì)想方設(shè)法脫離,到另外的地方高就。
看到這些現(xiàn)象,我們很痛心,國(guó)家投入巨資建校,現(xiàn)在留不住鄉(xiāng)村的教師,我們?cè)撛趺崔k?
我覺得國(guó)家可以有規(guī)劃地將城市里的學(xué)校多建一些,讓鄉(xiāng)村孩子能免費(fèi)來(lái)讀,偏遠(yuǎn)的孩子免費(fèi)住校,國(guó)家可以將鄉(xiāng)村教師全調(diào)入城里工作,城鎮(zhèn)教師和鄉(xiāng)村教師工資都是由財(cái)政撥款,也不會(huì)增如財(cái)政負(fù)擔(dān),然后將環(huán)境優(yōu)美的鄉(xiāng)村學(xué)校改為敬老院,解決農(nóng)村老人養(yǎng)老的問(wèn)題,國(guó)家能減少重復(fù)建沒,這樣可以一舉兩得。