我同事25歲,年紀(jì)不大脾氣不小,天天跟領(lǐng)導(dǎo)拍桌子嗆話,她說都是為了這點工資才在公司委曲求全。結(jié)果三個月前她老家拆遷,不僅分了4套房子還有現(xiàn)金800多萬,她不僅沒走,居然還在公司收起脾氣開始默默干了。
我們?nèi)ツ暾辛艘粋€小姑娘,專門負(fù)責(zé)項目協(xié)調(diào),名叫章梓涵,這個名字在20多歲的年輕人里面真的非常時髦了,兼職引領(lǐng)了00后的取名大潮。梓啊,涵啊,萱啊,若啊,諾啊什么的,后來就越來越流行了。
梓涵長相普通,沒有太驚艷,也沒有太丑,就是平平常常,不說話的時候溫溫柔柔,講話的時候輕聲細(xì)語,但是拍起桌子來,那嗓門得提高好幾百分貝。
梓涵的主要工作是負(fù)責(zé)項目協(xié)調(diào),但是一個項目的進(jìn)度總是避免不了磕磕碰碰,生出很多奇怪的事情來。這么說吧,可能書面規(guī)定的工作內(nèi)容只有5項,但是實際上旁枝末節(jié)加起來能有50多項,多的會超過100項,東一錘子西一榔頭的事情不要太多。
那天梓涵就跟他們項目經(jīng)理吵起來了,我坐在位子上都能聽到10米開外的會議室傳來的嚷嚷聲。最后門“嗙”地一聲就有人沖出來了,呵,不就是那個章梓涵么,嘴里還念念叨叨說,“老娘不干了,這什么破事兒啊......”
梓涵的工位跟我隔了一個過道,看她這么生氣我就挪過去問她,我說,“什么情況啊這是,你這都第幾回跟你領(lǐng)導(dǎo)吵架了?”
梓涵說,“哼,就是他不對,不在我職責(zé)范圍內(nèi)的事情憑什么讓我去干?”
我說,“那你也不要跟他吵架啊,有話好好說嘛,拍桌子干什么。再說了,你是真的不想干了啊?”
我以前聽過一個理論,經(jīng)常把“不想干了”的人往往只是過過嘴癮,而真的想要辭職的人通常是“悶聲不響”突然就走了,我看這個梓涵就很像前者。
梓涵嘆了口氣,說,“唉,不想干也得干啊,要不是這份工資,我才懶得伺候呢!”說完一轉(zhuǎn)身,她就開始工作了。
其實她工作蠻認(rèn)真負(fù)責(zé)的,就是脾氣大了一點,動不動就要發(fā)火罵人,當(dāng)然罵人是小聲罵的,不會在辦公室罵街,被她罵得最兇的就是他們的項目經(jīng)理,是個男的,脾氣超級好的一個人,她罵他,他就憨憨地笑笑,反正活兒她肯定會接著干。
又有一次,她跟一個子項目負(fù)責(zé)人吵起來了,通常我們做項目嘛,一個大項目會分解成若干個子項目,然后大項目有一個項目經(jīng)理,子項目也會有子項目的負(fù)責(zé)人,梓涵他們那個項目不算巨大,時間大概持續(xù)兩年,分成6個子項目,她跟其他子項目負(fù)責(zé)人還行,只有一個不對付,簡直就是導(dǎo)火索遇到炮仗,稍微一點,就“咣嘰”竄到天上去了。
這天梓涵從接了電話就直接跑到項目經(jīng)理那里去投訴了,她說,“胡總,第六組的項目負(fù)責(zé)人說他干不了這個活兒,不往下推進(jìn)了,叫我自己去跟進(jìn),你這叫什么事?”
他們項目經(jīng)理笑嘻嘻地說,“火氣那么大干什么,你有沒有去了解他們?yōu)槭裁床煌七M(jìn),是決策錯誤還是方向錯誤?”
梓涵說,“哪兒都沒錯,他說他們沒人,讓我去干,我都說了我是個協(xié)調(diào)人,不是具體干事情的,他居然不理我,還掛我電話!”
項目經(jīng)理繼續(xù)說,“沒事沒事,我來問問。”
梓涵生氣地在他對面坐下,一副撂挑子的模樣,說,“哼,這項目真的干不下去了,領(lǐng)導(dǎo)你自己說說,我提供了多少工具給他們,都手把手培訓(xùn)了,培訓(xùn)記錄都簽了,簽了就是會用了是不是,結(jié)果好了,他們什么都不用,都說不會用,這工作怎么做嘛?我不想干了!”
項目經(jīng)理說,“真的不想干了啊?我覺得你干得還行啊,就是溝通欠缺一點技巧,跟誰都容易嗆。”
梓涵一聽這話,翻個白眼就出來了,低聲嘀嘀咕咕的,估計心里十分不痛快。我一直以為她真的是為了錢才留在這里的,因為項目性質(zhì)的工作工資都挺高的,一個公司的項目做完了可能會繼續(xù)做第二個,要是沒項目了,就去其他公司做項目,不太長久。
梓涵的家就在城西一片鄉(xiāng)村地帶,三個月前,突然拆遷了。當(dāng)然我說的“突然”只是我們不知道,她從來不說他們家還有拆遷的潛質(zhì),好像要造個什么度假村發(fā)展旅游業(yè),所以他們那個村子都征用了。這種商業(yè)性質(zhì)的拆遷,拆遷款還蠻可觀的。
她偷偷跟我說他們家的拆遷款有800萬還有4套房子的時候我都驚呆了,媽呀,這現(xiàn)成的富婆跟未來的包租婆,這輩子吃喝不愁了啊。我突然想起來她那句話,“要不是為了這份工資”,這下好了,她財務(wù)自由了,不用為了這點工資在這里憋屈跟人吵架了。
哎,那一刻的我,有點羨慕嫉妒恨呢,我也想財務(wù)自由,可是沒那命啊。家中是有幾分薄田,還有一處別野,但是沒有拆遷的動向,就算拆遷了估計也不值太多錢。
我本來想問問她打算什么時候辭職,但是想了想這個問題好像不厚道,好像我巴不得她辭職似的,于是就沒說。
我想以她的性格估計也撐不了多久,可能沒幾天就會跟人吵架,然后提上辭職信說,“哼,老娘不伺候了,我要回家裝修房子當(dāng)包租婆了!”
但是三個月過去了,這件事不僅沒有發(fā)生,而且梓涵的性格好像也有了一些改變,她開會不跟人吵架了,出來不摔門了,連打電話都客氣了,居然沒有怎么過扔過電話。我覺得還蠻好奇的。
有一天下午我外勤,回來的時候給她帶了杯咖啡,我們就在茶水間稍微休息了一會兒順便嘮了一會兒閑磕,我說,“哎,梓涵啊,你有沒有發(fā)現(xiàn)你最近變溫柔了?是不是談戀愛啦?”我聽過說談戀愛的時候人會分泌很多多巴胺,心情就會好很多。
她說,“沒有啊,沒有男朋友跟誰談戀愛啊?但是我好像確實不太發(fā)火了,我也不知道為啥。”
我說,“對啊,你以前動不動就拍桌子,最近好像很少聽你拍了,你對你們經(jīng)理都好了很多呢。說實話,以前我覺得他挺慘的,帶個項目協(xié)調(diào)人跟帶個親閨女一樣,你生氣他還得哄你,你跟人吵架他還要在中間做和事佬,哈哈哈。”
梓涵不好意思地笑了笑,說,“是吧,你們都看出來啦?以前的我吧不夠成熟,所以我最近在努力地修煉自己,控制自己的脾氣。”
我突然想到他們家的拆遷款跟房子,靈機(jī)一動,神秘兮兮地說,“是不是金錢的力量啊?”
梓涵想了一想,很認(rèn)真地思考了一下,說,“有可能哦!以前覺得是為了錢而工作,現(xiàn)在感覺錢不是什么問題,所以在思考其他的問題,比如溝通方式,如何更加有力地說服他們按照我們既定的計劃推進(jìn)項目,這是我現(xiàn)在思考得最多的一個問題,當(dāng)然咯,吵架其實也是一種方式,只是不是最好的那種。”
我聽了梓涵的話,也若有所思,果然有錢人現(xiàn)在思考問題的方式也不一樣了,那個高度就拔高了很多,不再局限在當(dāng)初那個比較個人的、自私的、短淺的思維里了。然后又想到一個問題:我啥時候能跳出來站到那個高度呢?
所以呢,也不是特別有錢的人都會放棄工作,即使實現(xiàn)了財務(wù)自由,也不會輕易放棄職場。我身邊有不少有錢的大佬,有些年入千萬,有些年入百萬,這些人不僅拿工資,有些還會各種投資理財,就算他們不上班,也能過得非常滋潤。這是為什么呢?根據(jù)我的觀察,可能有以下幾個原因:
1. 個人的價值感來自于職場,而不僅僅來自于金錢。我們有個同事開進(jìn)口奔馳來上班的,工資一個月就幾千塊錢吧,但是家里巨有錢。她說,待在家里沒什么意思,雖然沒有經(jīng)濟(jì)壓力,但是精神上會有空虛和迷茫,有了工作就不一樣了,她能在工作中獲得認(rèn)可和成就感。其實,個人的價值感還是蠻重要的,長期得不到想要的價值感,會覺得人生沒什么意思。
2. 有錢了之后在職場上反而更加有底氣了。我們小心翼翼地工作,盡量避免自己出現(xiàn)工作上的重大失誤,在別人的工作可能會影響到自己的績效時往往會很焦躁,為什么呢?因為害怕。害怕失去這個工作,害怕這份工作帶來的工資,或者是精神層面的價值感。換一份工作不是不可以,但是沒有人喜歡把爛攤子甩給別人,把自己沒有完成好的東西留在上一家公司。所以有錢了之后,不害怕失去了,反而能把注意力放到更高的地方了。我現(xiàn)在做得不好沒關(guān)系,但是我怎么能做得更好呢?
3. 有些人只是打打嘴炮,不是真的不想上班了。其實繁忙的工作之余,通過某些途徑吐吐槽發(fā)泄一下是很正常的,再加上有些人真的就是這樣的性格特點,喜歡隨時隨地把自己的情緒掛在嘴上、寫在臉上,但是說出來就好了,發(fā)泄掉了就重新投入工作中了。
- 欲望可能真的無止境,可能有了很多錢以后,只會想要更多的錢。。。。。。。
有些人特別有錢之后可能會換行業(yè)吧,從自己不喜歡的行業(yè)換到自己喜歡的行業(yè),但是大部分的人都還在工作的崗位上,而不是回家享受清閑自在的養(yǎng)老生活。這個選擇沒有絕對的好壞之分,只要是適合自己的、滿足自己需求的,我覺得就是好的選擇。如果你特別有錢,你會選擇什么樣的生活呢?