在機(jī)關(guān)事業(yè)編制體系中，只有事業(yè)編、行政編、行政工勤編三種編制，沒(méi)有行政事業(yè)編和公益一類事業(yè)編的說(shuō)法，這兩種屬于于機(jī)構(gòu)性質(zhì)稱呼，比如說(shuō)行政類事業(yè)單位、公益一類事業(yè)單位。那么，行政事業(yè)類單位和公益一類事業(yè)單位有什么區(qū)別？

1、身份不同。行政類事業(yè)單位和公益一類事業(yè)單位的編制性質(zhì)相同，使用的都是事業(yè)編制，但因?yàn)樾姓愂聵I(yè)單位大多參照公務(wù)員管理，因此其在職在編人員也參照行政單位管理，執(zhí)行公務(wù)員法，在工資福利和晉升方式與公務(wù)員享受同等待遇，與公務(wù)員地位無(wú)異。而公益一類事業(yè)人員基本上使用的都是全額撥款事業(yè)編制，執(zhí)行的是事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例，與公務(wù)員有著天然之別。

2、待遇不同。行政類事業(yè)單位在編人員因?yàn)閰⒄展珓?wù)員管理，工資待遇普遍比公益一類事業(yè)單位人員要高，最明顯的一項(xiàng)就是車補(bǔ)。以小公所在的西部三線城市為例，普通全額事業(yè)編7級(jí)管理崗人員（相當(dāng)于正科），每月到手收入3700元，而公務(wù)員正科能夠拿到4400，加上年終績(jī)效，一年的收入差大概是3萬(wàn)。

3、未來(lái)不同。本輪機(jī)構(gòu)改革，行政類事業(yè)單位全部被納入清理范疇，剝離行政職能收歸機(jī)關(guān)，或整合到其它職能相近的行政機(jī)關(guān)，今后，除執(zhí)法類機(jī)構(gòu)外，不再增設(shè)或單設(shè)行政類事業(yè)單位。事業(yè)單位沒(méi)有行政職能，就失去了參公的依據(jù)。這就意味著參公單位將被取消，徹底退出歷史舞臺(tái)。其在職在編人員在改革中雖然可以保留身份待遇不變，直至退休編制核銷，但參公事業(yè)人員的消失不可避免。而公益一類事業(yè)單位由于主體職責(zé)保持穩(wěn)定，無(wú)論是機(jī)構(gòu)性質(zhì)和人員編制在未來(lái)都將保持穩(wěn)定，不會(huì)有太大的變化。

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一、行政事業(yè)編，是一種不規(guī)范的稱呼，分為兩種：

1、事業(yè)單位分類改革中，確定為行政類事業(yè)單位的編制。這一類單位多為行政執(zhí)法單位，基層的行政編制較少，承擔(dān)行政執(zhí)法職能的單位和人員，多為事業(yè)編制，其執(zhí)法職能由主管行政機(jī)關(guān)逐年委托。這類事業(yè)單位在新一輪改革中，以綜合執(zhí)法為主，主管一類執(zhí)法的合并在一塊兒，體現(xiàn)大警種、大執(zhí)法體系。事業(yè)單位改革后，由于基層行政編制緊缺，執(zhí)法部門多半還是使用事業(yè)編制，委托執(zhí)法，參公管理。

2、行政機(jī)關(guān)合并或者牌改革后，暫存在于機(jī)關(guān)中的事業(yè)編制。機(jī)構(gòu)改革過(guò)程中，原來(lái)的事業(yè)單位撤銷合并到行政機(jī)關(guān)，或者在行政機(jī)關(guān)掛牌，俗稱的“一套人馬、兩塊牌子”，由于機(jī)關(guān)行政編制緊缺，沒(méi)有那么多的行政編制進(jìn)行替換，這部分人員的“三定方案”要求是行政編制，但實(shí)際使用的是事業(yè)編制，稱為“行政事業(yè)編制”，是一種非正式稱呼，也是一種非正式劃分的編制類型。國(guó)家不允許出現(xiàn)規(guī)定之外的編制類型，因此，這類編制最終要由同級(jí)地方機(jī)構(gòu)編制部門用規(guī)定的行政編制進(jìn)行置換，可以在改革過(guò)程中一兩年之內(nèi)存在。

二、公益一類事業(yè)編制。是真正的事業(yè)編制。事業(yè)單位使用一種編制，就是事業(yè)編制。只不過(guò)在事業(yè)單位分類改革過(guò)程中，將事業(yè)單位按其職能分為行政類、公益一類、公益二類、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類。公益一類一部分參公，一部分不參公，不參公的和其它事業(yè)編制沒(méi)有什么區(qū)別，參公的事業(yè)編制，其管理參照公務(wù)員管理，工資也執(zhí)行公務(wù)員的職級(jí)工資，人員可以在公務(wù)員和參公事業(yè)單位之間自由流動(dòng)。大體來(lái)講，不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貋?lái)說(shuō)，參公的公益一類事業(yè)編制，其實(shí)質(zhì)和行政編制沒(méi)有什么區(qū)別。只不過(guò)在管理比較嚴(yán)格的地方，參公事業(yè)單位人員流動(dòng)到公務(wù)員單位還需要進(jìn)行程序性的考試。

你好！行政事業(yè)編和公益一類事業(yè)編有什么區(qū)別？

要回答題主這個(gè)問(wèn)題，先來(lái)了解一下什么是行政事業(yè)單位和公益一類事業(yè)單位？

行政事業(yè)單位是純管理的單位，不發(fā)生業(yè)務(wù)往來(lái)的非蠃利單位。比如政府部門、稅務(wù)局、財(cái)政局、環(huán)保局、水利局、等等。

事業(yè)單位是指受國(guó)家行政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，沒(méi)有生產(chǎn)收入、所需經(jīng)費(fèi)由公共財(cái)政支出、不實(shí)行經(jīng)濟(jì)核算丶主要提供教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)非物質(zhì)生產(chǎn)和勞動(dòng)服務(wù)的社會(huì)公共組織。比如教育單位、研究機(jī)構(gòu)、文化事業(yè)單位、等等。

而其中的公益一類事業(yè)單位，即從事關(guān)系國(guó)家安全、公共衛(wèi)生、公共教育、公共文化等經(jīng)濟(jì)社會(huì)秩序和公益服務(wù)，不能或不宜由市場(chǎng)配置資源的事業(yè)單位。

綜上所述，行政事業(yè)編和公益一類事業(yè)編人員的區(qū)別為:

(1)內(nèi)涵不同。行政事業(yè)單位是國(guó)家機(jī)關(guān); 而一類事業(yè)單位是實(shí)施政府某項(xiàng)公益服務(wù)的部門，是社會(huì)服務(wù)組織。

(2)擔(dān)負(fù)的職責(zé)不同。行政事業(yè)單位是負(fù)責(zé)對(duì)國(guó)家各項(xiàng)行政事務(wù)進(jìn)行組織、管理和指揮; 而一類事業(yè)單位是為了社會(huì)的公益目的從事教育、文化、衛(wèi)生、科技等活動(dòng)。

(3)編制和工資待遇的來(lái)源不同。行政事業(yè)單位使用行政編制，由國(guó)家行政經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān);而一類事業(yè)單位使用事業(yè)編制，由國(guó)家事業(yè)經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān)。

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這個(gè)問(wèn)題可查詢《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)分類推進(jìn)事業(yè)單位改革配套文件的通知》(國(guó)辦發(fā)[2011]37號(hào))，配套文件一共有9個(gè)，其中第一個(gè)就是《關(guān)于事業(yè)單位分類的意見(jiàn)》。

文件規(guī)定：

承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位。即承擔(dān)行政決策、行政執(zhí)行、行政監(jiān)督等職能的事業(yè)單位。認(rèn)定行政職能的主要依據(jù)是國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和中央有關(guān)政策規(guī)定。這類事業(yè)單位逐步將行政職能劃歸行政機(jī)構(gòu)，或轉(zhuǎn)為行政機(jī)構(gòu)。今后，不再批準(zhǔn)設(shè)立承擔(dān)行政職能的事業(yè)單位。

公益一類事業(yè)單位。即承擔(dān)義務(wù)教育、基礎(chǔ)性科研、公共文化、公共衛(wèi)生及基層的基本醫(yī)療服務(wù)等基本公益服務(wù)，不能或不宜由市場(chǎng)配置資源的事業(yè)單位。這類單位不得從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，其宗旨、業(yè)務(wù)范圍和服務(wù)規(guī)范由國(guó)家確定。

從上述表述可以看出，兩者有以下區(qū)別：

一是職能定位不同。行政事業(yè)編是承擔(dān)行政決策、行政執(zhí)行、行政監(jiān)督等職能的事業(yè)單位；公益一類事業(yè)編是承擔(dān)義務(wù)教育、基礎(chǔ)性科研、公共文化、公共衛(wèi)生及基層的基本醫(yī)療服務(wù)等基本公益服務(wù)，不能或不宜由市場(chǎng)配置資源的事業(yè)單位。

二是改革方向不同。行政事業(yè)編逐步會(huì)將有可能轉(zhuǎn)為行政編制；公益一類今后可能會(huì)是唯一的事業(yè)編，因?yàn)楣娑愐獙?shí)行備案制管理，而生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類是要轉(zhuǎn)企改制。

三是管理依據(jù)不同。目前來(lái)看，行政事業(yè)編基本上已經(jīng)獲批參照公務(wù)員管理，其管理依據(jù)是《公務(wù)員法》，而公益一類事業(yè)單位管理依據(jù)是黨和國(guó)家的其他相關(guān)法規(guī)，如教師適用的《教師法》等。

行政類事業(yè)編和公益一類事業(yè)編都是事業(yè)編，這是事業(yè)單位分類改革的產(chǎn)物，說(shuō)兩個(gè)有什么區(qū)別？聽(tīng)我細(xì)細(xì)道來(lái)：

行政類事業(yè)單位是這次事業(yè)單位改革最大贏家，搖身一變成了行政單位或者參公，單位干部職工也瞬間成為公務(wù)員，車補(bǔ)和職級(jí)并行也享受了，原來(lái)與之無(wú)緣的公務(wù)員目標(biāo)責(zé)任考核獎(jiǎng)也有了，真是可喜可賀。

公益一類事業(yè)單位主要有承擔(dān)義務(wù)教育中小學(xué)，承擔(dān)基層醫(yī)療衛(wèi)生醫(yī)院和衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，承擔(dān)其他基礎(chǔ)性科教文衛(wèi)公益事業(yè)單位，基層七站八所四中心，混編混崗事業(yè)人員。這些也是算幸運(yùn)兒，在這次改革中也算是穩(wěn)定了下來(lái)。工資待遇隨著事業(yè)單位工資改革開(kāi)展也會(huì)提高。

幾層七站八所四中心和混編混崗事業(yè)人員，在這次事業(yè)單位分類改革中，應(yīng)當(dāng)劃為公益一類事業(yè)單位，但是由于受行政編數(shù)量限制，國(guó)家還是將其劃到了公益類事業(yè)單位，沒(méi)有劃到行政類事業(yè)單位，有點(diǎn)遺憾。

但是以上兩類還是有機(jī)會(huì)成為行政單位或者參公，因?yàn)楦母镉肋h(yuǎn)在路上，祝你好運(yùn)?。。?/p>

主要是職能不同，行政事業(yè)編就是事業(yè)單位參公管理，主要是指那些承擔(dān)行政執(zhí)法類的事業(yè)單位，屬于財(cái)政全額撥款，工資待遇和福利向工務(wù)員看齊。公益一類事業(yè)編主要是公共服務(wù)類的，也是財(cái)政全額拔款的，但是工資福利會(huì)根據(jù)單位本身情況各有不同。

沒(méi)有行政事業(yè)編這個(gè)東東。行政是行政，事業(yè)是事業(yè)，事業(yè)又分一類（財(cái)政全額撥款）、二類（差額撥款）、三類（自收自支）。除了行政事業(yè)還有工勤編、參公等。值得一提的是，國(guó)企或者地方國(guó)資委下屬企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也可以在行政、事業(yè)單位交流任職。

行政事業(yè)編？沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)這個(gè)名稱，是不是鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的事業(yè)編，承擔(dān)行政職能的事業(yè)編人員，這類人員，干的好，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上有很大的機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)為副科，這樣就由事業(yè)編轉(zhuǎn)為公務(wù)員編制了，而且，各地方都為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編人員提供了公務(wù)員考試的專門崗位，這樣的崗位競(jìng)爭(zhēng)小，很大程度上，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的事業(yè)編人員慢慢的就轉(zhuǎn)換為公務(wù)員編制了

其實(shí)是一樣的，都是事業(yè)。事業(yè)都分一類、二類和三類。一類二類都由財(cái)政全額拔款，三類屬于差額拔款，三類有的是有經(jīng)營(yíng)收入的，象設(shè)計(jì)院等，將來(lái)都退出財(cái)政供養(yǎng)。

一、指代不同

1、一類事業(yè)單位：全額撥款事業(yè)單位即為一類事業(yè)單位。

2、參公回事業(yè)單位：答所謂“參公事業(yè)單位”,全稱就是“參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位”。

二、特點(diǎn)不同

1、一類事業(yè)單位：其所需的事業(yè)經(jīng)費(fèi)全部由國(guó)家預(yù)算撥款。

2、參公事業(yè)單位：參公事業(yè)單位作為一種特殊的事業(yè)單位，具有一定的特點(diǎn)，主要表現(xiàn)為其與行政機(jī)關(guān)和一般事業(yè)單位的區(qū)別和聯(lián)系。

三、優(yōu)勢(shì)不同

1、一類事業(yè)單位：利于國(guó)家對(duì)其收入進(jìn)行管理和監(jiān)督；使事業(yè)單位的經(jīng)費(fèi)得到充分的保證。

2、參公事業(yè)單位：參公事業(yè)單位的存在不僅僅是各事業(yè)單位及其工作人員的主觀希望，更是現(xiàn)實(shí)的需要，其產(chǎn)生是遵循了“以責(zé)定權(quán)、以責(zé)定利”的組織資源配置邏輯。