先科普一下社保知識吧，很多人怎么連每月從工資里扣的錢都不了解？

我們平時說的“五險一金”中的“五險”指的是就是社保，“一金”就是公積金。而“五險”由5部分組成，即醫療保險、養老保險、失業保險、生育保險和工傷保險。

繳納方式有兩種，

1. 職工社保：所有正規公司，按規定給員工交的社保。
   

2. 靈活就業社保：其他情況，可以選擇靈活就業社保，沒有強制性（比如我們平時聽說的城鎮居民社保、新農合、“一老一小”保險）

一、社保斷繳直接影響的問題

1.醫療保險

• 社保一旦斷交，醫保卡就刷不了啦，如果你2月未繳費，3月將不能用醫保（只是公司幫你交的那部分不能用，你只能用自己的那部分），自費看病得多貴！
  

• 醫療保險自停交之日起有3個月緩沖期。

• 如果斷繳超過了3個月期限，連續繳費時間清零要重新計算，累計年限不會清零，賬戶不會清零，但需連續繳費6個月以上，到第7個月才能享受報銷待遇。

• 此外，醫療保險一般可以中斷3次，否則也要重新累計繳交年限。中斷期間不享受醫療報銷等一切醫保待遇。

2.養老保險

按照規定，累計交夠15年的養老保險，才能在法定退休年齡后領取基本養老金。

斷繳了的話只要續上就行，不過還是會影響到退休金的，因為多繳自然多得。

PS. 如果工作地點變動，在養老金上一般是吃虧的，因為不同城市的養老待遇不一樣。年輕時在大城市交了那么多養老金，退休了回到老家，每個月卻只發那么一點點，多虧。

3.生育保險

生育保險，大部分城市只要生孩子之前連續繳納9個月，或者累計交滿一年，就能報銷。

只要不是在懷孕期間辭職，不用太擔心。

4.失業保險和工傷保險

離職期間很少人用到，一般累積交滿一年就行。

二、其他和社保相關的問題

有些大城市對外地人買房、買車，要求有N年社保連繳記錄，積分入戶、子女入學等也跟社保掛鉤。

如果想用公積金貸款買房，社保最低要連續繳納6個月以上，想在一些熱門城市買房，要求的時間就更長了。比如在北京、上海、深圳，沒有當地戶口的話，買房最低要有連續5年的納稅或者社保證明。

一旦斷交，重頭再來。

太可怕了！

三、斷繳期間怎么辦？

1.建議不要斷繳

如果最近你打算買房，那就千萬不能斷。

一般建議在離職之前找到新工作，爭取“無縫連接”最好，如果不行，就去辦理靈活就業人員社保，這個只需要交養老和醫療保險，選擇最低檔次，一個月也就幾百塊錢，待遇還和正常職工一樣。某寶也有相關社保代繳的服務。

2.如果迫不得已斷繳

如果你不打算買房，而且只斷交一兩個月。

斷繳最大的問題就是看病，可以買一份短期的商業醫療險，省錢又安心。

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這種情況我也遇到過的，不過現在和2010年那個時候情況發生變化了。根據我的體會，提幾點意見供你參考。

第一，空檔期如何處理？

空檔期斷，如一到二個月，可以不理會，到新單位入職后，由新單位繼續繳納就行了。如果時間在半年以上，還是要補交才好，如果要填滿空檔期，用人單位人力資源部門也可以幫你辦理空檔期的補繳，不過補交費用全部由自己承擔，至于住房公積金，完全可以不必補繳，只要繳滿了12個月，后來又繼續繳費的，這不影響辦理住房公積金貸款的。但是醫保就有麻煩了，在空檔期如果生病住院，只要斷繳了一個月，從下個月開始就不能享受醫保待遇了，超過半年，連續繳費時間就要重新計算了。

第二，空檔期過長，自己辦理補繳。

當然如果自己辦理補繳，就相當于是按照靈活就業人員來繳費，很多地方必須要求要在戶籍所在地才能辦理，如果的你戶籍在當地，這個辦理就不成問題；如果戶籍地在外地，要在當地辦理靈活就業人員身份辦理補繳，重慶市只要有居住證也可以辦理，你所在的地方行不行，最好去當地社保部門咨詢清楚。實在不行的，可選擇當地人力資源公司掛靠或是代辦，需要交點代辦費用。

綜上所述，離職人員如果在社保和住房公積金的空檔期，時間較長的建議個人辦理補繳，時間短的可以不管，重新就業后續交就行了。

隨著社會的發展，交通的便利，勞動力流動性也越來越大，很多職場人員天南地北謀發展，可以說哪兒都去，這就導致了在這里工作一段時間發現不是自己想要的就會離職的情況，對此離職后與再入職之間的空檔期該怎么處理社保、醫保和公積金？

對于這個問題有幾種情況，每種情況解決方案也不同。首先，最直接的就是離職后與再入職之間的空檔期的社保、醫保和公積金繼續繳費，當然既然離職了，那么繳費肯定是自己來繳費了，這也就是自費，讓社保、醫保和公積金維持不斷。向當地的社保機構申請自己繳納社保就可以了，手續也比較簡單，而且也不需要多次去社保機構，可以申請銀行代扣代繳。

離職后短時間內找到了新工作，這種情況可以由新的公司管理人事的部門辦理社保、醫保和公積金的轉移手續，這種情況要是把握好時間是不會出現空檔期的，比如說合肥市每個月21號之前解除社保關系的，下個月不會繳費，但是要是21號之后提出離職的，那么企業還是要繳下個月的社保，而這中間有40天左右時間找到新單位，就會繼續繳費。

此外還可以找一些企業掛靠，或者找社保代繳企業，這樣的社保代理企業會收取一定的服務費。當然找這類企業一定要考察該企業是否是合法注冊的公司，并且提前咨詢清楚是否存在隱藏收費等。

感謝邀請，更感謝樓主的提問。

樓主你好，很多人在更換工作單位的同時，那么可能會出現一定的空檔期，因為新的工作單位可能會有幾個月的試用期兒在試用期間都是不購買相應的社保待遇的，所以說這樣就造成了一定的空檔期。

在空擋期間，養老保險是可以補交的，所以說咱們不必過多的糾結，因為在社保轉移之前，所在的社保部門，一定會要求你把欠繳的費用補交，完成之后才能轉移。

因為醫療保險是不可以補交的，所以說大家也比較重視這個醫療保險的待遇和繳費！醫療保險再中斷三個月以上就會停止醫保的報銷待遇。那么在重新續交六個月以上才能恢復這個醫保的報銷待遇。所以說，醫療保險一定比較慎重。

所以我們想辦法，就要把這個醫療保險的費用給他交上。那么樓主可以在自己戶籍所在地的社保去暫時掛靠一下，這樣的話可以以靈活就業人員身份暫時交費，然后新單位如果開始給你交社保了，你再將相應的社保轉移到新單位進行續交就可以了。

感謝閱讀，請加我的關注。

如果辭職了，并且沒有再入職，社保和公積金都會轉到全市統一賬戶封存。

但比如醫保和公積金里面的錢是可以用到用完為止的。

醫保還好，如果公積金斷繳可能會影響以后買房子的問題。

只是斷繳一到兩個月

如果只是斷繳幾個月，入職新公司后，將公積金賬號提供給hr。hr會將你的社保及公積金轉到公司賬戶。中間斷繳的幾個月，公司也會幫你補繳。

但有的城市，補繳也算斷繳，所以這個地方政策問題也是要問清楚的。

斷繳很久

如果斷繳很久，新公司是不會幫你補繳的，可以選擇自己去補繳。

最后，喜歡就點擊關注喲~

剛剛經歷過離職空檔期，分享一下自己的想法。

1.醫保，這個算是最重要的，關乎到疾病住院治療的報銷額度，拿深圳來說，醫保連續繳納六年，大病住院就醫的報銷比例是最高的，達到90%。如果中間斷了一個月都要重新起算報銷比例，從60%開始起算。

所以如果醫保繳了四五年，務必不要斷繳。可去社保局將公司繳納改為自由從業人員繳納。

其他城市跟著政策去走。

2.社保，涉及到買房，買車，小孩上學等，但是大部分城市要求的是累計參保時間，就算斷了兩三個月也沒太大關系。

但是為了人生這幾件大事，建議在社保局同醫保一起辦理。

3.公積金，如果需要買房的話就找個中介代繳吧。沒有計劃就不用管了，自動會封存的。這個不重要。

如題，應該細分為兩種情況。

1. 離職后，社保怎么辦？
   

2. 離職后，公積金怎么辦？

我們先來解決第一個問題，離職后社保怎么辦？答案不外乎兩個，交或者不交。如果交，怎么交？找人力資源公司代繳是比較常見的做法，個人需要繳納百元左右的費用。

一、離職之前就已經找好下家公司的

如果你足夠好運，已經找好新工作再離職，可以由新的公司管理人事的部門辦理社保醫保轉移手續，具體需要準備什么材料，公司相關負責人會告知你的。當然這也需要你和新老單位提前溝通，確認好離職和入職的時間，以及社保增減員的時間，尤其要提醒新單位在入職后及時繳納社保，才能夠無縫對接，不用擔心社保、公積金中斷。

二、短時間內沒有找到工作或暫時不想工作的

這種情況比較常見，也是大多數人離職后的煩惱。根據相關資料查詢若在無新單位為員工繳納社保時，員工想自行繳納，可根據：

《中華人民共和國社會保險法》第六十條：“無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

不過，目前社保機構還不能直接受理個人繳納社保。針對北京來說，沒有工作單位的北京本地城鎮戶籍人員可以通過人才服務中心或者職業介紹服務中心來參加社保繳納，但只能參加養老、醫療、失業三險。外地戶籍的人員在北京如果沒有工作單位，是無法自行繳納社保的。

那么對于大量的在京工作的外地戶籍人員不得不另尋他法，這就需要找社保代繳機構繳納相關社保費用。這樣的社保代理機構每年會收取一定的服務費，可以幫外地戶籍人員以掛靠的方式代繳社保。但需要提醒大家的是，這種方式并不合法，因為是屬于一種虛構的勞動關系，其中個人還需要承擔社會保險中的單位繳費部分，費用比較貴且依然存在斷繳納漏繳的風險。（社保斷繳的影響比較大，具體的影響本文先不做闡述。）

接下來，我們來講第二個問題：離職后，公積金怎么辦？

根據《住房公積金提取辦法》你離職到新的單位工作，可以把原單位公積金轉到新的單位，如新單位沒有給你建立住房公積金，那你的公積金就在原單位封存，如果你需要住房貸款，可以提取。

全額提取，需要滿足這些條件

1、職工個人申請報告經單位審批蓋公章。

2、本人身份證、復印件。

3、終止勞動關系批文、復印件。

4、已托管的職工可由本人辦理銷戶支取業務，未托管的需單位證明，由單位財務人員帶上述資料、單位收據、單位印鑒到中心辦理銷戶支取業務，需填寫支取表。

相對于社保而言，公積金斷繳影響較小，因為如果你在未來一年內不著急貸款買房，暫停影響不太大。但是也不要停太久，畢竟多繳多得。總而言之，社保建議繼續繳納，公積金隨意。

離職后與再入職之間的空檔期該怎么處理社保、醫保和公積金？

社保正常來說是由工作所在的企業代扣代繳，但換工作、想修養等情況下，難免出現斷檔。而社保連續又與養老待遇、醫保待遇、買房買車資格、落戶資格、子女上學等等問題掛鉤，非常重要。比如北京的購房資格一旦斷繳就要重新計算，計劃好的買房可就要延后5年了。

可礙于規定，社保局又不接受個人繳納職工社保，所以催生出了社保代繳公司。代繳行業魚龍混雜，如有損失很難維權。

今天就告訴大家如何選擇靠譜的代繳公司。

一，經營資質

首先要是合法注冊的公司，經營年限越長越好，有相關的人力資格。

二、沒有隱藏收費

各項服務要提前告知，明碼標價是最基本的商業道德。代繳行業魚龍混雜，不少公司有亂收費的行為，比如增員減員單獨收費、各種巧立名目的收費項目，所以一定要提前調查明確。

三、好貨不便宜

代繳必然要有相關的服務成本和風險成本，如果太便宜了一定是要從其他方面找補回來，比如賣掉你的個人信息等。所以不要貪小便宜單純的根據價格來選擇。可以從代繳公司的業務范圍、支持的城市多少、是否有APP，甚至軟件的精美程度來判斷，這家企業究竟付出了多少成本。成本高的自然有規整的流程，以及靠得住的品牌。

社保承載了很多當地附加的資格福利，比如子女上學這種剛需，一旦耽誤了可能就是孩子的前程。有相關需求一定要提前幾年就進行準備。中途經常查詢，及時補救，祝大家都能順順利利。

回答，離職與入職期間，社保，醫保，公積金如何處理？謝謝邀請！對人才的流通現在己經非常平繁，那么對離職人員的五險一金怎么處理為好？我的觀點是，在你為落實好新的入職單位時，最好不能讓他出現停繳的現象，臨可自己先墊付也不要斷，這樣在你入職新的工作單位時即可以連續繳納五險一金。如何不能處理好，那就會吃虧了，連續工齡即出現問題，所以說對離職人員的社保及醫療保險更為重要！僅是個人理解，望你注意這一點！謝謝你！

謝邀。我是小皮老師。有需要 PPT 模板可以關注我。

當我們在一家公司上班的時候，王子都會幫我們繳納社保，醫保這些，但是當我們離職之后，公司就不會再替我們繳納社保了，那么這時候我們應該怎么去處理呢？

如果你繼續在本地工作

那么，只要在新單位把社保銜接上就可以了。 我一直都是這么干的。

需要注意的是：大部分公司的社保繳費日是每月 15 號，所以為了避免出現斷繳，最好在交完當月社保后離職，并且讓新公司盡快續上。

如果是到外地工作

小皮老師表示沒有遇到過，我一直在廈門。

在請教過一些做人力資源的朋友后，表示需要做“社保遷移”。

步驟 1 ：登錄社保局官網，提交轉出申請

步驟 2 ：申請通過后，去社保局打印《參保繳費憑證》

步驟 3 ：把《參保繳費憑證》交給新單位，辦理轉入

那么因為每個城市的辦理流程和資料會有一點點的不一樣，那么具體大家可以撥打社保熱線 12333 咨詢。

自己繳納的話

如果需要自己繳納醫社保的話，就可以通過第三方機構來幫你實現。比如我知道的一個APP，叫做輕松保。

另一個叫我的社保。

那么由于是第三方，肯定會有附加費用，會比自己去交費用會多一點點。

因為有很多朋友不能斷掉社保，醫保，所以一般的話還是可以通過第三方繳納醫社保，或者就是，快速找到下一份工作，讓公司幫忙代繳。

希望能夠幫到你。